Parce que les formations prédéfinies (intra ou inter) dispensées en groupe adressent des objectifs collectifs, l’accompagnement individualisé de votre collaborateur par nos experts techniques, scientifiques et pédagogiques permet de compléter sa formation en adaptant les objectifs et les moyens à ses besoins spécifiques.

Analyse du contexte, de la situation et de l’évolution souhaitée de votre collaborateur

Construction du programme de formation :

Objectifs pédagogiques

Moyens pédagogiques

Timing et séances

Moyens de contrôle des acquis

Dispense du programme

Contrôle continu des acquis

Analyse de l’évolution

Création support de séance

Adaptation de la feuille de route

Contrôle final des acquis et bilan avec vous sur l’atteinte des objectifs initiaux

Pour en savoir plus